61%的就业照顾者在工作照顾平衡方面挣扎,促使公司提供老年护理福利,以提高生产力和减少更替率。

公司日益支持照顾老年亲属的雇员,因为2023年的一项调查显示,61%的就业照顾者难以兼顾工作与照顾。 老年人护理转诊、后备服务和灵活工作时间等福利正在提供,以减轻这一负担。 这种支助不仅帮助雇员,而且减少营业率和提高生产力,投资的潜在收益从225%到340%不等。 鼓励照料者宣传其需求,并探索额外资源。

October 06, 2024
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