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印度尼西亚通过法律保护家庭工人享有权利和福利.
印度尼西亚议会在逾二十年的拖延后通过了一项具有里程碑意义的法律, 以保护420万家庭工人 (主要是女性) 的权利.
法律规定了职业培训,医疗福利和失业补助的机会,禁止儿童就业,并对违规行为进行处罚, 但没有设定最低工资.
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印度尼西亚通过法律保护家庭工人享有权利和福利.
印度尼西亚议会在逾二十年的拖延后通过了一项具有里程碑意义的法律, 以保护420万家庭工人 (主要是女性) 的权利.
法律规定了职业培训,医疗福利和失业补助的机会,禁止儿童就业,并对违规行为进行处罚, 但没有设定最低工资.