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英国政府拒绝为公共部门工人提高工资,冒着资金罢工的风险。
尽管薪酬审查机构建议教师薪酬最高可达4%,NHS工作人员薪酬最高可达3%,但英国政府已排除了对公共部门薪酬上超过2.8%的额外资金.
工会以招聘和留用危机为由,如果它们提出的全额加薪的要求得不到满足,就会威胁罢工。
政府敦促建设性接触并警告财政拮据。
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英国政府拒绝为公共部门工人提高工资,冒着资金罢工的风险。
尽管薪酬审查机构建议教师薪酬最高可达4%,NHS工作人员薪酬最高可达3%,但英国政府已排除了对公共部门薪酬上超过2.8%的额外资金.
工会以招聘和留用危机为由,如果它们提出的全额加薪的要求得不到满足,就会威胁罢工。
政府敦促建设性接触并警告财政拮据。